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El Rol del Líder

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El líder tiene que cumplir con distintos papeles o roles. Entre ellos:

  • Hacer participar a los miembros. La participación es el proceso a través del cual el director proporciona a los miembros, en sus debidas condiciones, oportunidades diversas y variadas para intervenir en las decisiones que les afecten. Es sinónimo de tener confianza con esas personas.
  • Favorecer la cohesión. Es aquel proceso a través del cual surge entre el coordinador y los integrantes del grupo, ese sentido del NOSOTROS. Esto puede responder a un sentimiento afectivo, de bienestar entre los distintos miembros.

Existen distintos tipos de cohesión: socioemocional e instrumental. En cualquier caso ha de procurar:

  1. Procurar que el grupo sea reducido.
  2. Conseguir una imagen pública.
  3. Estimular la interacción entre los miembros.
  4. Hacer énfasis en los intereses comunes.
  5. Señalar los logros de los competidores.
  6. Aclarar los objetivos del grupo.
  7. Asignar a cada grupo de trabajo (parte…

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